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旅游知识科普：

从规划的范围上，企业的人力资源规划可分为企业总体人力资源规划、部门人力资源规划、专项任务或工作的人力资源规划。企业总体人力资源规划是有关计划期内人力资源开发利用的总目标、总政策、实施步骤及总体预算的安排，它与企业的战略直接相关，是实现企业战略目标的人力资源保证

 

贺州富川旅游公司iso认证公司简介：

旅游管理既是贺州富川旅游业中最为重要的组成部分，也是行业规范、企业经营、产业发展的基本保障。加强贺州富川旅游管理不仅是保证旅游活动健康发展的客观要求，也是促进贺州富川旅游产业持续健康发展和经济社会全面协调发展的客观要求。随着旅游产业在国民经济和社会发展中的作用日益明显，贺州富川旅游行政管理机构的地位也不断得以提升。

 

旅游管理是人们为了保证旅游者活动和旅游经营活动顺利而有效地进行，有意识、有目的地对旅游活动或旅游系统运行进行计划、组织、领导、协调和控制的综合性活动过程。

 

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